27 cas pratiques de GRH : missions opérationnelles en entreprise

27 cas pratiques de GRH

Missions opérationnelles en entreprise

Cet ouvrage vous propose 27 cas pratiques appliqués au sein d'une entreprise qui exerce dans le domaine du conseil informatique et du développement de logiciels.

Les cas sont déclinés en missions claires et précises qui abordent les thèmes majeurs en Gestion des Ressources Humaines :

• la politique de rémunération ;
• l'administration du personnel ;
• la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences ;
• la négociation sociale.

Cette étude s'accompagne de nombreux corrigés détaillés et complets qui fournissent une solide mise en application des acquis théoriques ainsi qu'un excellent entraînement pour la préparation des examens et des concours.

Public

• Étudiants en Licence professionnelle et Master RH
• Étudiants en Bachelor spécialisé RH/Paye
• Étudiants en école de management
• Enseignants et professionnels RH