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Le contrôle de gestion sociale : frais de personnel, effectifs et masse salariale, budget de la fonc

Format : Broché


Edition : Gereso



Date de publication : 2019


Nombre de pages : 149


ISBN : 9782378900830


Auteur : Emilie Collin


Dimensions (L x H x E, cm) : 16 x 22 x 0.8


Poids (g) : 220


Photo non contractuelle

Emilie Collin

Le contrôle de gestion sociale : frais de personnel, effectifs et masse salariale, budget de la fonc

Le contrôle de gestion sociale : frais de personnel, effectifs et masse salariale, budget de la fonc

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Résumé


Le contrôle de gestion sociale


Frais de personnel


Effectifs et masse salariale


Budget de la fonction RH

Les frais de personnel représentent la moitié des dépenses de structure d'une entreprise. Il s'avère donc impératif de contrôler et piloter cette masse salariale ainsi que les effectifs, dans un objectif de pérennité économique de l'entreprise.

Mais la réalité du contrôle de gestion sociale dépasse les simples tableaux de bord RH !

Quelles sont les techniques à mettre en oeuvre pour mieux gérer sa masse salariale ? Comment anticiper l'impact des recrutements et des mouvements de personnel ? De quelle façon faut-il construire un budget de frais de personnel ? Comment piloter les dépenses de la fonction RH ?

Actualisé et opérationnel, cet ouvrage intègre une nouvelle partie consacrée au métier de « contrôleur de gestion sociale ».

À l'appui d'une méthode didactique et synthétique, reposant sur des cas pratiques vécus en entreprise, l'auteure vous propose de mieux comprendre les mécanismes de pilotage de la masse salariale, des budgets et des tableaux de bord RH.

Vous détiendrez ainsi toutes les clés pour optimiser la gestion de vos ressources humaines !



Le contrôle de gestion sociale


Frais de personnel


Effectifs et masse salariale


Budget de la fonction RH

Les frais de personnel représentent la moitié des dépenses de structure d'une entreprise. Il s'avère donc impératif de contrôler et piloter cette masse salariale ainsi que les effectifs, dans un objectif de pérennité économique de l'entreprise.

Mais la réalité du contrôle de gestion sociale dépasse les simples tableaux de bord RH !

Quelles sont les techniques à mettre en oeuvre pour mieux gérer sa masse salariale ? Comment anticiper l'impact des recrutements et des mouvements de personnel ? De quelle façon faut-il construire un budget de frais de personnel ? Comment piloter les dépenses de la fonction RH ?

Actualisé et opérationnel, cet ouvrage intègre une nouvelle partie consacrée au métier de « contrôleur de gestion sociale ».

À l'appui d'une méthode didactique et synthétique, reposant sur des cas pratiques vécus en entreprise, l'auteure vous propose de mieux comprendre les mécanismes de pilotage de la masse salariale, des budgets et des tableaux de bord RH.

Vous détiendrez ainsi toutes les clés pour optimiser la gestion de vos ressources humaines !



Format : Broché


Edition : Gereso


Date de publication : 2019


Nombre de pages : 149


ISBN : 9782378900830


Auteur : Emilie Collin


Classement : 405133


Dimensions (L x H x E, cm) : 16 x 22 x 0.8


Poids (g) : 220


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