Sociologie du changement : pourquoi et comment changer les organisations
François Dupuy- 17/01/2011
- Dunod
Résumé
Une réflexion sur la mise en oeuvre des projets de changement dans les organisations privées et publiques en partant du constat de la mondialisation et de la prééminence accordée au client. Contient de nombreux exemples d'entreprises examinées.
Caractéristiques
- Éditions : Dunod
- Auteur : François Dupuy
- Nombre de pages : 304
- ISBN : 9782100559176
- Date de publication : 17 janvier 2011
- Dimensions (L x H x E cm) : 16 X 24 X 2.1
- Poids (g) : 424
- Reliure : Broché
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