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Un carnet de route pour les dirigeants qui voient dans les hommes
le facteur incontournable de la réussite de leur entreprise
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Un itinéraire en 10 étapes pour visiter tous les concepts de la
sociodynamique
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Une table d'orientation, une grille d'analyse fondamentale,
67 matrices et schémas, le blason de la performance, pour dessiner
la silhouette de son organisation actuelle et esquisser celle de demain...
La sociodynamique (le mouvement par les hommes) facilite l'exploration
des modes d'organisation et de management qui contribuent à atteindre
un haut niveau d'efficacité.
Cette nouvelle édition totalement remaniée de l'ouvrage Sociodynamique,
concepts et méthodes présente les avantages et les inconvénients des
quatre grands types d'organisation : mécaniste, individualiste, tribale et
l'auto-organisation. Elle regroupe idées, méthodes et pratiques destinées à
transformer le travail des salariés en jeu, cette activité banale et exaltante
à la fois où se combinent étroitement stress, plaisir et performance.