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Construire votre management d'équipe : sept leviers d'action pour une équipe performante

Construire votre management d'équipe : sept leviers d'action pour une équipe performante

Name: Construire votre management d'équipe : sept leviers d'action pour une équipe performante
Brand: Recyclivre
Availability: InStock
Author: Henry Ranchon
ISBN: 9782710122760

Henry Ranchon

ESF éditeur
Paru le 06/06/2011

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Couverture de Construire votre management d'équipe : sept leviers d'action pour une équipe performante par Henry Ranchon

Promotion

États des livres

Guide des états

Comme neuf

Idéal pour offrir à quelqu’un
Très bon état

Idéal pour se faire un petit plaisir
Bon état

Idéal pour enrichir sa bibliothèque
Acceptable

Idéal pour emporter partout avec soi

Mention "Bibliothèque"

Ce livre est plastifié et étiqueté car il s'agit d'un ancien ouvrage de bibliothèque.

Notre grille de notation détaillée

Tableau détaillant, pour chaque critère, la tolérance admise selon l’état du livre : Acceptable, Bon état, Très bon état ou Comme neuf
Critère	Comme neuf	Très bon état	Bon état	Acceptable

Nom ou dédicace	Non	Toléré	Toléré	Toléré
Surlignage ou écriture dans le texte	Non	Non	Toléré	Toléré
Pages manquantes ou détachées	Non	Non	Non	Non

Petites tâches ou déchirures visibles	Aucune	Max. 1	Max. 2	Max. 5
Coins couverture pliées ou usées	Aucun	Max. 1	Max. 2	Max. 4

Plis visibles sur la tranche	Aucun	Max. 1	Max. 2	Max. 4

Possible léger jaunissement naturel	Non	Non	Oui	Oui
Pages pliées ou cornées	Aucune	Aucune	Max. 2	Max. 4

Bon 4,94 € 2,50 €

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Prix 4,94 € 2,50 €

Résumé

Construire votre management d'équipe

Pourquoi rencontre-t-on si peu de très bons managers ? Parce qu'au-delà de la question du « faire » et du « faire faire », l'enjeu se situe dans la capacité à encourager l'amélioration permanente. À partir d'une méthode éprouvée, l'auteur vous accompagne dans une démarche d'améliorations immédiates profitables à plus long terme pour votre équipe.

Ce parcours très innovant en 7 étapes vous permet de :

Bâtir les fondations de votre management ;
Construire votre engagement de manager ;
Développer l'écoute de vos clients et collaborateurs ;
Concevoir une stratégie de développement adaptée à votre activité ;
Mettre en place des outils de mesure ;
Concevoir des processus d'amélioration et d'adaptation ;
Encourager l'implication de vos collaborateurs.

Cette méthodologie très opérationnelle, comportant de nombreux exemples, des retours d'expérience et des conseils constitue un formidable levier d'efficacité pour réussir ou optimiser votre management d'équipe.