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Réveillez le leader qui est en vous : dix leçons infaillibles pour progresser, s'imposer et manager ses équipes

Réveillez le leader qui est en vous : dix leçons infaillibles pour progresser, s'imposer et manager ses équipes

Name: Réveillez le leader qui est en vous : dix leçons infaillibles pour progresser, s'imposer et manager ses équipes
Brand: Recyclivre
Availability: InStock
Author: Collectif
ISBN: 9782810424115

Collectif

Harvard business review France
Paru le 22/03/2018

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Couverture de Réveillez le leader qui est en vous : dix leçons infaillibles pour progresser, s'imposer et manager ses équipes par Collectif

États des livres

Guide des états

Comme neuf

Idéal pour offrir à quelqu’un
Très bon état

Idéal pour se faire un petit plaisir
Bon état

Idéal pour enrichir sa bibliothèque
Acceptable

Idéal pour emporter partout avec soi

Mention "Bibliothèque"

Ce livre est plastifié et étiqueté car il s'agit d'un ancien ouvrage de bibliothèque.

Notre grille de notation détaillée

Tableau détaillant, pour chaque critère, la tolérance admise selon l’état du livre : Acceptable, Bon état, Très bon état ou Comme neuf
Critère	Comme neuf	Très bon état	Bon état	Acceptable

Nom ou dédicace	Non	Toléré	Toléré	Toléré
Surlignage ou écriture dans le texte	Non	Non	Toléré	Toléré
Pages manquantes ou détachées	Non	Non	Non	Non

Petites tâches ou déchirures visibles	Aucune	Max. 1	Max. 2	Max. 5
Coins couverture pliées ou usées	Aucun	Max. 1	Max. 2	Max. 4

Plis visibles sur la tranche	Aucun	Max. 1	Max. 2	Max. 4

Possible léger jaunissement naturel	Non	Non	Oui	Oui
Pages pliées ou cornées	Aucune	Aucune	Max. 2	Max. 4

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Résumé

Réveillez le leader qui est en vous

Dix leçons infaillibles pour progresser, s'imposer et manager ses équipes

Quelle est votre vocation en matière de leadership ? Qu'est-ce qu'un véritable manager ? Comment un manager devient un dirigeant ? Comment libérer les énergies et les talents de vos collaborateurs ?...

Cet ouvrage rassemble les plus grandes leçons des meilleurs spécialistes contemporains du leadership dont Peter F. Drucker, surnommé le « pape du management », et Robert Goffee et Gareth Jones, qui proposent de changer de paradigme en matière de leadership, en s'interrogeant sur les qualités nécessaires aux dirigeants pour être suivis.

Fruits de longues recherches et d'une connaissance intime du monde de l'entreprise, les textes présentés expriment les points de vue uniques de leurs auteurs et portent le gage de qualité de la Harvard Business Review.

Les cahiers de la HBR regroupent des articles incontournables sélectionnés par la Harvard Business Review.

Outil de référence pour tous les acteurs de l'entreprise qui souhaitent faire progresser leurs connaissances, cet ouvrage est un indispensable que vous devriez toujours avoir à portée de main !